Dentro l'azienda. Organizzazione e management

Il libro tratta l’organizzazione delle aziende in una prospettiva economico-aziendale o manageriale. Il titolo riflette tale approccio, che consiste nell’osservare l’azienda e i fenomeni organizzativi, nel loro concreto manifestarsi, dal di “dentro”. Il filo conduttore del lavoro è la ricerca della coerenza reciproca tra tutte le variabili organizzative, siano esse la struttura organizzativa, i meccanismi operativi o i modelli di management, insieme con lo sforzo di modellare la loro scelta sulle esigenze dettate in primo luogo dalla strategia di business o, comunque, dalle scelte di fondo che caratterizzano qualsiasi azienda, sia essa privata o pubblica. Il lavoro si pone nella prospettiva della progettazione organizzativa: qual è la logica per progettare un’organizzazione capace di contribuire al successo aziendale, economico o d’altra natura. La problematica organizzativa è trattata con riferimento ai vari tipi d’azienda: imprese private, amministrazioni pubbliche ed enti non profit, nella convinzione che i punti di contatto tra organizzazioni apparentemente molto dissimili prevalgano sulle differenze.