L'utilizzo dei Social Network ai fini di reclutamento nei processi di selezione del personale: vantaggi, limiti e buone pratiche.
Fare reclutamento ai tempi del web: dall’e-recruitment al social recruitment.
CORTESE, Claudio Giovanni;
2015-01-01
Abstract
L'utilizzo dei Social Network ai fini di reclutamento nei processi di selezione del personale: vantaggi, limiti e buone pratiche.
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