Sommario. Questo articolo presenta una proposta preliminare per un’ontologia delle or- ganizzazioni basata su DOL C E (Descriptive Ontology for Linguistic and Cognitive Engi- neering). Un’analisi ontololgica delle organizzazioni ` e il primo, fondamentale pilastro sul quale costruire un modello preciso e rigoroso delle imprese. Un’analisi ontologica rende esplicita la struttura sociale che ` e alla base di ogni setting ogranizzativo. In particolare, l’articolo cerca di spiegare che cosa sono le organizzazioni, i ruoli e le norme, quali sono le relazioni che intercorrono tra loro, che cosa significa per una norma essere valida in un’organizzazione e che cosa significa per un agente essere affiliato a un’organizzazione.

Primi ingredienti di una DOLCE ontologia delle organizzazioni

2006-01-01

Abstract

Sommario. Questo articolo presenta una proposta preliminare per un’ontologia delle or- ganizzazioni basata su DOL C E (Descriptive Ontology for Linguistic and Cognitive Engi- neering). Un’analisi ontololgica delle organizzazioni ` e il primo, fondamentale pilastro sul quale costruire un modello preciso e rigoroso delle imprese. Un’analisi ontologica rende esplicita la struttura sociale che ` e alla base di ogni setting ogranizzativo. In particolare, l’articolo cerca di spiegare che cosa sono le organizzazioni, i ruoli e le norme, quali sono le relazioni che intercorrono tra loro, che cosa significa per una norma essere valida in un’organizzazione e che cosa significa per un agente essere affiliato a un’organizzazione.
2006
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http://www.swif.uniba.it/lei/ai/networks/
Emanuele Bottazzi; Roberta Ferrario
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